Конфликты в организации, их предотвращение и разрешение

Как выявить и применить индивидуальные и коллективные мотивационные инструменты, когда не работает «поощрение рублём».

Как использовать конфликты в организации на общее благо и свести их к минимуму

и предупреждение синдрома профессионального эмоционального выгорания

Как сформировать из «трудового коллектива» группу единомышленников, работающих на результат и повысить навыки делового общения сотрудников